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提供专业权威备考指导太原学院是经教育部批准成立的全日制普通本科院校。学院位于山西省转型综合改革示范区唐槐产业园区南端，毗邻萧河产业园区，是太原市与晋中市“同城化”建设的枢纽区域，区位优势突出，交通便捷，基础设施优良，办学条件优越。
学院设有13个系，2个教学部(思想*治教育部、公共体育教学部)，2个教学中心(公共实验中心、工程训练中心)，1个继续教育学院。现有37个本科专业，涵盖工学、理学、文学、经济学、管理学、艺术学、农学、教育学等多个学科门类。学院面向全国20多个省、市、自治区招生，在校生人数人。学院以“以工为主、城市特色鲜明，省内一流、国内外有一定影响的应用型本科院校”为目标，全面深化教育教学改革。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻*的教育方针，坚持立德树人，以“办好人民满意的教育”为标准和目标，结合自身办学定位，形成了“以能力提升为导向，致力于离学生最近的教育”特色培育体系。目前，学校办学条件、教学管理、教学质量基本达到了本科教学工作合格评估的要求，各项事业持续发展，呈现出良好态势。
学院根据发展需求公开招聘30名工作人员，现委托山西佳鑫人力资源管理咨询服务有限公司开展本次招聘工作，热忱欢迎有志之士前来应聘。
一、招聘原则
公开报名、统一考试、平等竞争、择优录取。
二、用工性质：劳务派遣
录用人员与山西佳鑫人力资源管理咨询服务有限公司签订劳动合同，与太原学院签订岗位协议书。
三、招聘岗位、人数
实验员22人、技工2人、财务人员2人、医务人员4人。
四、招聘条件
1、实验员（22人）
2、技工（2人）
（1）50周岁以下，健康状况良好；
（2）普通车床、数控车床、数控铣床、电工教学、钳工学等相关专业并具有中级及以上技工证。
3、财务人员（2人）
（1）35周岁以下，健康状况良好；
（2）具有全日制普通高等学校财会专业本科及以上学历；
（3）*治觉悟高，道德品质好；坚持原则，责任心强；耐心细致，吃苦耐劳；熟悉国家财经制度，能熟练使用常用办公软件和财务软件；
（4）有会计专业职称或财会工作经验者优先。
4、医务人员（医师1名、护士3名）
（1）50周岁以下，健康状况良好；
（2）具有全日制普通高等学校专科及以上学历；
（3）具有全科医师、护士或临床执业资格（内科优先）；
（4）具有基本的临床医疗或护理基础和技能，从事临床工作三年以上。
五、录用
经公示无异议的人员确定为拟录用人员，与山西佳鑫人力资源管理咨询服务有限公司签订劳动合同，派遣至太原学院工作。试用期为一个月，试用期满正式录用。
六、招聘流程
（一）报名、资格审核
1、报名时间：年6月21日-年6月25日（上午9:00-12:00，下午14:30-17:00）。
2、报名方式：现场报名，考务费元（不接受其他报名方式，报名完成后考务费恕不退还）。
请到场报名人员全程佩戴口罩，到场登记，测量体温，出示行程码。
3、报名所需资料：
（1）一寸红底照片一张、电子版一张；
（2）本人身份证原件及复印件一张；
（3）学历证书原件及复印件一张；
（4）中国高等教育学生信息网查询打印的《学历电子注册备案表》一张；
（5）无犯罪记录证明一张；
（6）相关资格证书原件及复印件一张。
以上资料均为资格审核资料，未按要求提交者视为报名失败。
4、现场填写电子申请表一份。
5、报名地点：太原市高新区创业街27号时代广场室。
山西佳鑫人力资源管理咨询服务有限公司不提供打印、复印服务，所交资料恕不退还。
对报考人员的资格审查工作，将贯穿招聘工作的全过程。报考人员提供的证明材料及填报的信息如有不实之处，一经发现，取消报考资格。
（二）考试及提出拟录用人选
考试分为笔试、面试两个部分，笔试成绩占总成绩70%，面试成绩占总成绩30%。（未按规定时间到场候考的，视为自动放弃考试资格。）
1、笔试
内容为公共基础考题，包含时事*治、法律常识、历史文化、数学计算等，满分分。
笔试结束后，根据报名人员笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1:3的比例确定进入面试人员。
2、面试
面试采用半结构化面试的形式，内容包括专业知识、应变能力、沟通能力，满分分。
笔试、面试考试时间及地点另行安排。
3、确定拟录用人选名单
按照应聘人员考试成绩，按岗位由高分到低分以1:1的比例提出拟录用人选。
（三）体检
山西佳鑫人力资源管理咨询服务有限公司工作人员将电话通知拟录用人员具体体检时间及地点，体检费用由参加体检者自行承担。拟录用人选未按规定体检或体检不合格的，我公司将从参加该岗位考试的报名者中按总成绩由高到低的顺序依次递补。
（四）公示
由山西佳鑫人力资源管理咨询服务有限公司在网站首页招聘动态中，对本次招聘拟录用人选名单进行公示。
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